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「業界歴50年」74歳エンジニアの働き方
- インタビュー

プロフィール
アコード株式会社立ち上げから在籍。業界歴は約50年。コンサル業務を中心に行う現在74歳、死ぬまで仕事を続けるIT業界の生き字引。休日は孫のためにアプリを作る。
”生涯現役”死ぬまでエンジニアを続けたい
- 野中さんの年齢とキャリアを教えてください。
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- 野中:
- 業界歴は50年以上で74歳です。いままで経験している会社はアコードを合わせて2社です。
- アコードにはいつから入社されてるんですか?
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- 野中:
- 設立当初からですね。実は先代のアコードの社長が前の会社の上司で、1980年代私も含めて当時一緒に働いていたメンバーと立ち上げたのがアコードで、私も立ち上げメンバーで入社しています。
- そこから40年程ずっとアコードに在籍している理由はありますか?
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- 野中:
- 先代の時代から今でも良くしてもらってるんですが、会社を立ち上げた当時、技術力の高い技術者集団を作りたい、先代の思いがあって、私もPCが今より手軽に買えない時代から家でサーバーを組んでみたり、新しいことを勉強したり、技術力を高めたい思いが常にありました。
そういうやりたいことに対して、仕事でもできるように動いてくれたり、常にステップアップを考えてもらってて、お前やったらやれるやろって信頼してもらってました。
この歳になっても仕事ができてることもですし、私自身アコードで育ててもらった思いが強いのでずっとアコードにいますね。
- 今まで転職を考えたことはありましたか?
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- 野中:
- 30代のころに1度だけ、本気で迷ったことがあって、不満は特になかったんですが当時コンサルの方にいきたくて、同じプロジェクトだった方に誘われて、転職寸前までいったんですけど会社の安定性とかを天秤にかけた時、アコードに残る決断をしたんですよね。
そこから40年、まぁ決断は間違って無かったんかなと思ってます(笑)
- そこから一度も転職考えなかったんですね。今はどんなお仕事をされてますか?
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- 野中:
- 話がでたコンサルがメインなんですが、某大手コンサル会社のプロジェクトに10年以上関わってまして、主にパッケージソフトの導入に伴うコンサル業務、要件定義だったり設計をメインになってます。
マネジメントや役職を任されるような年齢なんでしょうが、私は自分で手を動かすのが好きで生涯イチ技術者としてやっていきたいと思っています。

- 昔から比べたら技術や働き方も変わったと思いますが、どう対応されていますか?
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- 野中:
- 昔はオープン系の言語も無かったですし、言語と言えばCOBOLしか無かったような時代からやってますからね。今でも新しいことは勉強しますし、休みの日もアプリ作ったり、自分からこの仕事を取ったら抜け殻になってしまうので変化、新しい経験を楽しみながら適応していってます。
- 50年もやられててお休みの日もアプリを作るってよっぽど好きじゃないとできないですね。
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- 野中:
- 自分のためですし、作るのは楽しいんですけど、孫のためってこともありまして。最近孫がゲームセンターでやってるゲームをAndroidアプリで作ってあげたら、ずーと遊んでくれてて目的があるとさらにやる気になりますね(笑)
- 素敵ですね。失礼な話、昔に比べて働くことか体力的にきついこととか無いですか?
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- 野中:
- フルリモートで働いてるので、体力的にきついとかはあんまり無いですね。今のプロジェクトのリーダーから正直何歳まで働きたいか聞かれたことがあって、私は死ぬまでやりたいと答えました。その思いを汲んでもらったのか今でも働けてますし、関わってるプロジェクト、製品に対して一番詳しいのは自分だって自信もまだまだあります。
前に業務効率化のために、設計書の自動生成ツールを作ったんですが、それが今大手のクライアントさんの標準ツールになってたりずっと現役だと思ってます。
- まだまだモチベーション高く業務に取り組まれてるんですね。一緒に働く周りの方はどんな方がいますか?
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- 野中:
- プロジェクトのリーダーさんとはすごく相性がいいと思っていて、仕事の振り分けもそれぞれのメンバーに合うスキルアップを考えてくれますし、自由にさせてもらってるんですが私が技術に走ってしまって、暴走しかけることもあるんですが、そのストッパーの役割をしてくれる方。すごく頼りにしています。
- 暴走しちゃうこともあるって、エンジニアらしいですね。これからチャレンジしたいことはありますか?
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- 野中:
- 今からできるかは分からないですがAIの技術を使ったソフトの開発をやりたいですね。この業界AI以外はこれからそこまで進化することは無いかなと思ってるので、AIが全然使い物にならなかった時代から見ている身としては、最後にそこに関わりたい思いはあります。
- いつまでも目標があるの尊敬します。最後にこれから一緒に働くメンバーに一言お願いします。
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- 野中:
- 昔から新しいことに踏み出さない、現状で満足して学ぶことが無くなってしまった人がどんどん需要がなくなってしまうのを見てきました。
前向きにどんどん進んでいってくれるような人がやっぱり一緒にいて楽しいし教えがいもあると思ってます。
是非常に自分を磨いていってほしいですね。

RECRUIT
年齢ではなく、
経験を戦力に
仕事は、年齢によって急にできなくなるものではありません。
これまで積み重ねてきた経験には、必ず活かせる場所があります。
アコードでは、年齢ではなく「できること」と「担える役割」を基準に、一人ひとりに合った働き方を大切にしています。